Mit Wertschätzung Führungskunst entwickeln

Wertschätzung ist eine unverzichtbare Ressource in der Führung. Nur auf ihrer Grundlage können sich Leistungsfreude und Leistungsbereitschaft entfalten. Wertschätzung ist die Grundlage erfolgreicher Wertschöpfung.

Obwohl es in Deutschland bereits jetzt einen dramatischen Fachkräftemangel gibt, der sich in den nächsten Jahren noch erheblich steigern wird, ist unser Land zu einem Auswanderungsland für Potentialträger und -trägerinnen geworden. Ein wichtiger Grund liegt in in einer unzureichenden Kultur der Wertschätzung in Unternehmen und Organisationen. Dies können und wollen wir uns auf Dauer nicht leisten.

Wertschätzung in der Führung zu erlernen, ist daher eine vordringliche Aufgabe für Unternehmen, Verwaltungen, in Politik und Gesellschaft

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